2013年5月2日，陶瓷工业园区班子第一次学习考察婺源丛溪，在那里，搅动思想，凝聚力量，形成共识。党工委、管委会认真分析了当时园区经济形势，立足园区发展状况，提出了以项目促发展的总体部署。自此，园区全面启动了征地拆迁大会战，掀起了项目建设高热潮，2013年全年征收土地2000余亩。通过项目建设，树立了园区人干事创业不怕困难、敢于攻坚克难、甘于奉献的新形象，园区干部作风、精神面貌较之前发生了明显变化，园企关系、干群关系融洽，外界影响逐步扩大。

2014年8月23日，园区班子带领部门主要负责同志，再赴婺源丛溪。党工委、管委会针对当时园区部分干部对园区发展认识发生偏差、思想波动、心底有了骄傲情绪、担当意识不够、责任意识不强、各部门之间团结协作、共同发展意识淡薄、管理体制制约了园区发展这些情况，及时召开了全面加强班子建设的研讨会。自此，园区掀起了全面加强领导班子和干部队伍建设的高潮。园区接连出台了一系列重大改革举措，制定了“一轴四线四面”的发展思路，推动了一大批项目建设。通过加强党的建设，以党建促进经济建设，注重年轻干部选拔培养和人才引进，强化党员干部的大局意识、责任意识、担当意识、团结意识，不断增强党的活力、凝聚力、战斗力。园区经济快速增长，环境面貌迅速改变，品位加速提升，社会事业飞速发展。

2017年3月6日，园区班子、部门主要负责同志、部分副科级干部、村场主要负责同志、部分重点企业负责人第三次赴婺源丛溪。在这里，我们认真回顾过去十年的艰辛历程，实事求是总结近四年发展，充满信心和希望地展望未来。2017年，是国家继续全面深化改革之年，是实施“十三五”规划重要一年，是供给侧结构性改革推进之年，国际、国内经济形势更加复杂、多变。伴随经济新形势、新常态、新变化，市委围绕“打造一座与世界对话的城市”及“富饶美丽幸福”江西的景德镇样本，提出了要全力加快经济发展，实现主导产业新突破。与此同时，陶瓷园区经济社会发展进入“二次开发”、转型升级的重要历史阶段。正如园区党工委书记高唤虎所说的：园区正处于转型发展、平台功能、产城融合、智慧园区、“浓缩版景德镇”、高效创新的“六大拐点”，是园区经济发展承前启后、继往开来的一年。

园区如何抓住历史机遇，跟上全市、全省乃至全国步伐，加快发展，就要求我们每个园区人按照党工委提出的“落实上级指示干、立足园区实际干、瞄准未来努力干、全心全意创新干”。我们要认真学习领会、全面贯彻落实此次会议精神，求真务实，扎实工作。“空谈误国，实干兴邦”,园区要改革创新、转型升级大发展，靠纸上谈兵是不行的，要靠我们全体园区人扑下身子干，脚踏实地干，全力以赴干，要把园区每一项工作做真做实做出实效。“世上无难事，只怕有心人”，这个心，是恒心，是真心，更是决心。铁炉村避灾重建整体搬迁、城乡环境综合整治、景区化建设、重点项目推进、企业转型发展等工作，都要求我们必须持之以恒、齐心协力、攻坚破难、全力以赴。要坚持走群众路线，下村入户进企，倾听群众呼声，了解企业诉求，真心为他们服务，做他们坚强的后盾。只有这样，园区的发展才能得到群众和企业的支持，园区经济才能又快又好发展。

“上下同欲者胜，风雨同舟者兴”，园区有一个锐意进取、勇于担当的班子，有一群吃苦耐劳、甘于奉献的干部，只要我们团结在园区党工委、管委会的坚强领导下，上下齐心、同舟共济、求真务实、扎实工作，按照党工委提出“坚持定位干，追着特色干，锐意改革干”，园区就一定能实现经济改革创新、转型升级大发展，园区明天一定会更美好。